5 / 12
Gündemde Öne Çıkanlar
5
sistemine girilmesinin ciddi bir iş gücü kaybına
neden olduğuna işaret etti.
TÜRMOB, meslek mensuplarınca “İnternet
Vergi Dairesi”ne girilmesi istenen bilgilerin hali
hazırda noterler veya noterlik görevini ifa ile
mükellef olanlar tarafından elektronik ortamda
GİB’e bildirdiğini, istenmesi halinde bu bilgilerin
Türkiye Noterler Birliği’nin sisteminden alınma-
sının mümkün olduğunu kaydetti.
TÜRMOB, konuyla ilgili çok sayıda şikayet alın-
dığı belirterek, meslek mensuplarının söz konu-
su bilgileri sisteme girmek zorunda olduklarına
ilişkin düzenlemenin gerek Vergi Usul Kanunu
Genel Tebliği’nde gerekse Maliye Bakanlığı’nca
çıkarılan diğer Tebliğ ve Sirkülerler de bulun-
madığına dikkat çekerek, bu uygulama zorun-
luluğunun “İnternet Vergi Dairesi”nin “Duyurular”
bölümünde yer alan bir açıklama ile yapılması-
nın olası sonuç ve mahsurlarının dikkate alın-
masının gerektiğine de dikkat çekildi.
Konuyla ilgili GİB’e gönderilen yazıya ulaşmak için tıklayınız...ASGARİ ÜCRET TARİFESİ GİB’E
GÖNDERİLDİ
“
2016 Yılı Serbest Muhasebecilik, Serbest Mu-
hasebeci Mali Müşavirlik Ve Yeminli Mali Müşa-
virlik Asgari Ücret Tarifesi” Maliye Bakanlığı Ge-
lir İdaresi Başkanlığı’na (GİB) gönderildi.
TÜRMOB, GİB’e gönderdiği yazıda, yıllar
geçtikçe meslek mensuplarının mevcut işlerine
eklenen işlerin fiyatlandırılmayarak ücretsiz
yapar hale geldiğine dikkat çekerek, harcanan
zamanın artması, iş yükünde meydana gelen
artışın yanı sıra asgari ücret tarifesinin reka-
bet nedeniyle fiili ücret tarifesine dönüşmesi
sonucunda meslek mensuplarının emekleri-
nin karşılığını alamaz duruma geldiğini belirtti.
Bu nedenle TÜRMOB tarafından asgari ücret
tarifesinin esaslarının ‘iş yükü’ ve ‘harcanan
zaman’ ile ‘katlanılan maliyetler ve riskler’ de
dikkate alınarak yeniden belirlenmesi için aka-
demik düzeyde yapılan çalışmalar sonucunda
hazırlanan ‘Zaman Esaslı Asgari Ücret Tarife-
si’nin yayınlanması talep edildi.
Hazırlanan zaman esaslı asgari ücret tarifesi ile
muhasebe hizmetlerinin fiyatlandırılarak ücret-
lerin belirlenmesinin ciddi esaslara bağlandığı
belirtilen yazıda, gerek meslek mensuplarının
gerek hizmetten yararlananları mağdur edilme-
mesi, meslek mensupları arasında haksız re-
kabete neden olmaması, mesleğin gelişmesine
olanak sağlaması ve yapılan işlerin kalitesinin
arttırılmasının amaçlandığı vurgulandı.
Konuyla ilgili GİB’e gönderilen yazıya ulaşmak için tıklayınız...